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Responsable de la gestion des Ressources Humaines

Emploi Multimédia - Internet - SSII

Trappes, 78, Yvelines, Île-de-France

À propos d'Elikiia Elikiia est un cabinet de conseil en ressources humaines spécialisé dans le recrutement, le développement RH et l'accompagnement des entreprises. Dans le cadre de son développement, le cabinet souhaite renforcer son réseau de recruteurs indépendants pour répondre à la croissance de ses missions et accompagner ses clients avec agilité et expertise. Votre rôle En tant que Recruteur / Consultant RH Indépendant, vous intervenez en autonomie sur des missions de recrutement et de conseil RH, tout en bénéficiant d'un environnement professionnel structuré et d'outils performants mis à disposition par le cabinet. Lieu de travail : À distance (télétravail 100 %). Missions Accompagner les clients dans leurs processus de recrutement ; Assurer le sourcing, la présélection et l'évaluation des candidats ; Conduire des entretiens et rédiger les retours d'évaluation ; Contribuer au développement et à la fidélisation du portefeuille clients ; Participer à la structuration des projets RH du cabinet : outils, méthodes, reporting. Profil recherché Vous êtes consultant(e) RH, recruteur freelance ou professionnel(le) RH exerçant en indépendant ; Vous justifiez d'une expérience[...]

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Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Draguignan, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

ATOUT SERVICES ADMR Nous accompagnons des personnes en situation de handicap en assurant des actions socio-éducatives. Nous recherchons un moniteur éducateur passionné (H/F) et dynamique pour intervenir directement au domicile des personnes accompagnées, dans le cadre d'un accompagnement personnalisé visant à favoriser leur autonomie et leur épanouissement. Vous serez un acteur clé du bien-être et du développement de ces personnes, en travaillant en étroite collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire. Vos missions : Accompagner des personnes présentant des troubles autistiques au sein de leur domicile, en respectant leur projet personnalisé. Mettre en place des activités éducatives adaptées visant à stimuler l'autonomie et les compétences sociales des personnes accompagnées. Observer, évaluer et adapter les actions d'accompagnement en fonction de l'évolution des besoins. Participer aux réunions de suivi de l'accompagnement et à la coordination avec les autres professionnels (médecins, psychologues, etc.). Assurer la gestion des situations complexes et mettre en œuvre des stratégies éducatives spécifiques aux troubles du spectre autistique. Assurer un suivi régulier[...]

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Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi

Boissy-Saint-Léger, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

L'Union Départementale des Associations Familiales (UDAF) du Val de Marne est une association loi 1901 qui réunit des mouvements et des associations qui représentent les intérêts des familles. L'UDAF94 est la première association tutélaire du département, implantée à Boissy-Saint- Léger qui compte 100 collaborateurs. L'UDAF du Val de Marne gère des services d'intérêt familial : un service de mandataires judiciaires à la protection des majeurs, un service de délégués aux prestations familiales, un service de médiation familiale, et un Pôle Petite Enfance. Description de l'emploi L'Udaf du Val-de-Marne recherche, pour sa crèche « Couleur Cabane » située à Bonneuil-sur-Marne, un(e) Éducateur(trice) de Jeunes Enfants dynamique et impliqué(e), dans le cadre d'un remplacement de congé maternité, afin de travailler aux côtés d'une équipe de 12 professionnelles de la petite enfance. Missions : Mise en place du projet éducatif - Participer à la mise en place du projet éducatif de la crèche. - Accompagner l'équipe dans la mise en œuvre du projet pédagogique et coordonner les pratiques professionnelles. - Impulser une dynamique collective et amener l'équipe vers une réflexion professionnelle[...]

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Employé / Employée de libre-service

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie

HUMANYS Intérim & Insertion est la seule Entreprise de Travail Temporaire d'Insertion (ETTI) des Hautes-Alpes. Depuis 2014, notre mission est d'accompagner les personnes vers l'emploi durable, tout en répondant aux besoins des entreprises du territoire. Avec nos 3 agences locales (Gap, Briançon, Saint-Crépin), nous intervenons rapidement et efficacement sur tout le département. Notre fonctionnement est identique à celui d'une agence d'intérim classique, à la différence que chaque mission s'accompagne d'un suivi social et professionnel personnalisé. Pourquoi choisir HUMANYS ? Une expertise du territoire haut-alpin et de ses réalités socio-économiques. Une équipe engagée, composée de professionnelles en recrutement et en accompagnement social. Un accompagnement renforcé pour vous aider à lever les freins à l'emploi (mobilité, logement, santé, formation...). Un accès facilité à l'emploi, y compris pour des profils éloignés du marché du travail. Et des avantages concrets : Équipements de Protection Individuelle (EPI) fournis gratuitement. Cadeaux de fin d'année, textile professionnel, accompagnement social, aides FASTT. Missions variées dans les secteurs du BTP, des espaces[...]

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Technicien(ne) itinérant(e) de maintenance industrielle

Emploi Equipement industriel

Saint-Aubin-sur-Gaillon, 27, Eure, Normandie

Le groupe SEBI est un des plus importants leaders français de la vente, installation et maintenance de matériel et équipement de blanchisserie, cuisine professionnelle, chimie, froid, climatisation, ventilation destinée aux professionnels. Nous sommes votre Partenaire multi-solutions en Île de France, Normandie et région Lyonnaise : Blanchisserie - Cuisine - Chimie - Froid - Climatisation - Ventilation - Maintenance & Entretien - Etudes - Financement Nous recherchons un( e ) technicien itinérant H/F pour intégrer notre entreprise. Vous êtes rattaché (e ) sur le périmètre Ile De France. Vous travaillez dans le domaine de la blanchisserie / laverie professionnelle auprès de maisons de retraite, EHPAD, hôpitaux. Vos missions : - Installer, entretenir et dépanner des matériels de blanchisserie - Réaliser un diagnostic et rechercher les pièces à remplacer. - Être capable d'évaluer le degré d'urgence des pannes ou dysfonctionnements pour gérer les priorités - Donner des explications techniques au client - Rédiger des rapports de diagnostic, décrire les dysfonctionnements ou difficultés techniques identifiés - Faire remonter les incidents observés au service technique,[...]

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Surveillant / Surveillante de nuit

Emploi Social - Services à la personne

Mulhouse, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Missions En intégrant l'Association Résonance en tant surveillant de nuit H/F aux Pavillons Saint Jean vous êtes garant de la sécurité et du confort des personnes accueillies. Vous contribuez également au développement et au bon fonctionnement de l'établissement en participant aux suivis des projets, aux différentes activités mis en place. Vos principales missions seront les suivantes : - Assurer la continuité de prise en charge des adolescents - Garantir la sécurité des personnes, des biens et les conditions de repos - Gérer les situations d'urgence et de tension - Assurer le bien-être des personnes prises en charge - Intervenir dans le cadre d'une équipe pluri-professionnelle en respectant le projet d'établissement - Participer au dispositif institutionnel - Participer à l'entretien du cadre de vie du bénéficiaire (rangement, hygiène.). Spécificités du poste - Horaires de nuit - Travail un week-end sur 2 et les jours fériés dans le cadre de l'internat Profil recherché - Qualification surveillant(e) de nuit avec une première expérience réussie dans le secteur Socio- éducatif - Compétences pratiques solides, développées sur le terrain - Bonne capacité d'observation[...]

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Assistant / Assistante de service social

Emploi

Toulon, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Sous l'autorité de la direction de l'établissement et en lien avec l'équipe pluridisciplinaire, vous aurez pour missions : - Piloter la procédure d'admission et la gestion de la liste d'attente en lien avec la Direction. - Assurer un travail de liaison, de concertation et de médiation avec les travailleurs sociaux extérieurs à l'établissement intervenant auprès de l'enfant et de sa famille. - Assurer la coordination et s'impliquer dans les dynamiques partenariales et institutionnelles. - Développer un réseau de partenaires, notamment dans la prise en charge des situations complexes. - Coordonner la mise en œuvre des parcours individualisés des enfants. - Superviser le travail de lien avec les écoles et collèges, notamment pour les enfants de 11 à 14 ans. - Soutenir et guider les éducateurs dans leur travail en direction des familles. - Accompagner les familles dans la constitution des dossiers MDPH et lors de la visite d'un autre établissement avec l'enfant et les parents. - Informer les familles sur leurs droits et leurs devoirs et les orienter vers les interlocuteurs compétents. - Evaluer la situation de danger ou de risque de danger encouru par l'enfant, en lien avec[...]

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Responsable d'agence de voyages

Emploi Hyper - Super - Grand Magasin

Herbiers, 85, Vendée, Pays de la Loire

Vous êtes un(e) professionnel(le) expérimenté, passionné(e) par le voyage et à la recherche d'un nouveau challenge. En tant que Responsable d'Agence vos missions seront les suivantes : o Management d'équipe : vous animez et mobilisez votre équipe vers la performance. Vous créez les conditions nécessaires au développement des compétences des collaborateurs. o Gestion de la relation et du développement commercial : vous développez et fidélisez la clientèle. Vous gérez les litiges clients et faites remonter les informations à la Direction. o Organisation et pilotage de l'activité : vous organisez, planifiez et gérez les ressources humaines et financières de votre point de vente, vous en suivez la performance et en assurez le développement pour atteindre les objectifs fixés par la direction. Vous mettez en oeuvre les objectifs commerciaux et financiers au sein de votre agence. o Gestion et suivi administratif et comptable : vous appliquez les procédures administratives et comptables afin d'assurer une gestion saine et précise de votre point de vente dans un souci de rentabilité. o Participation aux missions opérationnelles : Vous accueillez, écoutez le client en agence, identifiez[...]

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Auxiliaire de puériculture

Emploi Social - Services à la personne

Biot, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

Notre micro-crèche indépendante située à Biot (06) recherche un(e) professionnel(le) de la petite enfance passionné(e) et engagé(e) pour rejoindre notre équipe dynamique. L'ENVIRONNEMENT : - Horaires d'ouverture du lundi au vendredi, de 7h30 à 18h30 - Environnement accueillant avec 12 places d'accueil - Une équipe de 4 professionnel(le)s MISSION PRINCIPALE : Assurer l'accueil, l'accompagnement et le bien-être quotidien des enfants âgés de 5 mois à 3 ans, au sein d'une structure à taille humaine, dans une démarche bienveillante, respectueuse des rythmes et des besoins de chaque enfant. VOS MISSIONS : - Accueillir les enfants et leurs familles dans un climat de confiance et de sécurité. - Assurer les soins d'hygiène, les repas, les siestes et les activités d'éveil, en respectant les besoins individuels. - Participer activement à la mise en œuvre du projet pédagogique de la crèche. - Veiller à un environnement propre, sécurisé et stimulant. - Observer les enfants, transmettre les informations à l'équipe et contribuer à la réflexion collective. - Participer à la vie quotidienne de la structure : rangement, entretien des espaces, réunions d'équipe, etc. PROFIL RECHERCHE[...]

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Attaché(e) commercial(e) en énergies renouvelables

Emploi

Besançon, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Offre d'emploi - Commercial(e) BtoB - Énergie Poste basé à Besançon (CDI - 35h) Bourgogne Courtage Énergie, société indépendante de courtage en énergie, accompagne les professionnels dans la gestion et la renégociation de leurs contrats énergétiques (gaz, électricité, fiscalité). Dans le cadre de son développement, l'agence de Besançon recrute un(e) commercial(e) BtoB pour renforcer son implantation locale et développer son portefeuille clients. Ce que nous proposons : - CDI - 35h/semaine, du lundi au vendredi - Présence attendue à Besançon 2 jours par semaine - Rémunération motivante : - Fixe mensuel - 10 % de commissions sur chaque contrat signé - Primes sur atteinte d'objectifs - Remboursement des frais divers liés à l'activité - 5 semaines de congés payés Vos missions : En tant que représentant(e) de Bourgogne Courtage Énergie, vous serez en charge du développement commercial sur les départements suivants : Doubs (25), Haute-Saône (70), Jura (39), Territoire de Belfort (90). Vos missions principales : - Identifier, prospecter et développer un portefeuille de clients professionnels sur ces zones - Réaliser des études comparative des contrats de fourniture[...]

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Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

Emploi

Amilly, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Vous souhaitez découvrir un travail passionnant, avec des collègues profondément engagés, partageant un objectif commun à savoir : la qualité des accompagnements proposés aux personnes ? Alors rejoignez l'Adapei 45, une association dynamique et innovante ! Intégrer l'Adapei 45 c'est participer à la construction du parcours de vie de chaque personne accompagnée en leur faisant vivre des moments de convivialité. Nous recherchons pour l'ESAT Adapei45 site les Râteliers à Amilly, un Moniteur d'Atelier (H/F), en CDD 35h annualisé à partir du 05/02/2026 au 27/02/2026, Ce poste est rattaché au Service d'Accompagnement Vers et dans l'Emploi dans le cadre de la mise en place de la plateforme de services de l'Adapei 45. VOTRE MISSION: Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous contribuez à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet personnalisé des personnes accueillies. Sous la responsabilité du Responsable de prestations et dans le cadre du projet institutionnel, vous : Animez une ou plusieurs équipe(s) de travailleurs pour la fabrication d'un produit ou la réalisation d'une prestation de service, Etes responsable de la production confiée, de ses délais d'exécution, de[...]

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Assistant social / Assistante sociale

Emploi Enseignement - Formation

Alfortville, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Contexte L'association IMPACT FORMATION recrute 1 collaborateur (H/F) qui opérera en tant qu'Assistant (e) Social(e) et Chargé(e) d'accompagnement professionnel auprès de jeunes allocataires du RSA. Le lieu de travail sera basé au siège de la structure, à ALFORTVILLE. _________________________________ Missions principales Accompagnement socio-professionnel : - Accueillir et évaluer la situation sociale et professionnelle à l'entrée et pendant le parcours, des jeunes allocataires du RSA. - Construire et suivre un parcours individualisé d'insertion en lien avec les partenaires locaux. - Mettre en place les dossiers de demande de logement, d'aides financières, les dossiers MDPH, et tous dossiers du champ de l'urgence sociale. - Mobiliser les ressources du territoire (emplois, formations, soins, logement, etc.). - Saisir les éléments de suivi administratif sur les outils numériques dédiés. - Participer à l'élaboration et à l'amélioration du processus de suivi des allocataires, en veillant à favoriser l'utilisation du numérique et de solutions durables. - Prendre part aux instances de suivi pédagogique, webinaires, forums etc. organisés par le commanditaire. Outils et coordination[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée de rue

Emploi Hôpitaux - Médecine

Gaude, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

L'UGECAM PACA Et Corse recrute un (e) Educateur(trice) spécialisé(e) (H/F) - Dispositif Jeunesse - Unité - Mobilisation - Projet La Gaude 06610 - N°2025-0362 Situé dans la métropole de Nice-Côte d'Azur, sur la commune de La Gaude, le site médico-social « Le Coteau » accueille des adolescents, des jeunes adultes et des adultes en situation de handicap, adressés par la Maison Départementale des Personnes Handicapées (MDPH), dans le cadre des services et prestations orientés vers l'insertion socioprofessionnelle. Le site médico-social « Le Coteau » regroupe plusieurs établissements et services médico-sociaux (DAME - DITEP - UEROS - ESPO - ESRP - DEA) ayant comme finalité commune l'insertion socio-professionnelle de personnes en situation de handicap. Pour ce faire et en application avec les orientations stratégiques des politiques publiques et de l'UGECAM PACA-Corse, le site médico-social Le Coteau s'appuie sur un accompagnement personnalisé, modulable, en ambulatoire ou dans les murs, déterminé par et avec la personne accompagnée. Finalité du dispositif JUMP : Le dispositif JUMP vise à faire émerger un projet socioprofessionnel personnalisé, co-construit avec le jeune[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Economie - Finances

Creusot, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Dans le cadre du développement de la Plateforme Mobilité créée en 2022, l'association AGIRE recrute un poste en tant que Conseiller/ère en Mobilité pour l'Insertion à temps plein - site Le Creusot. Via une approche fine, vous balayez de manière exhaustive les freins à la mobilité des demandeurs d'emploi, et repérer leurs potentialités favorisant ainsi leur mobilité. MISSIONS : - Accueillir, analyser la demande, poser les bases d'un diagnostic mobilité, - Accompagner les personnes dans un parcours mobilité : contractualiser, suivre, accompagner la réalisation des démarches, assurer un bilan, - Assurer un suivi et favoriser les échanges avec les prescripteurs, - Concevoir des ateliers thématiques favorisant la mobilité, - Réaliser le traitement administratif et les écrits professionnels liés à l'activité mobilité dans un environnement numérique, COMPETENCES : - Écoute. - Sens de l'organisation. - Connaissance du territoire et de son environnement, - Gestion et animation d'ateliers collectifs, - Travail en équipe et en réseau dans un cadre partenarial. Une première expérience en tant que conseiller en insertion professionnelle ou formateur serait souhaitable. De préférence,[...]

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Acheteur / Acheteuse import

Emploi

Gentilly, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Infopro Digital, groupe B2B spécialisé dans l'information et la technologie, recherche actuellement un(e) Acheteur en CDI pour renforcer l'équipe de son département Achats Groupe. Le département Achats d'Infopro Digital accompagne l'ensemble des entités du groupe dans l'optimisation de leurs dépenses, la sécurisation des approvisionnements et la mise en place de stratégies d'achats performantes. Nous intervenons sur un large périmètre (IT, marketing, prestations intellectuelles, événements et salons, Facility Management, etc.) en étroite collaboration avec les directions métiers et financières. Rejoignez Infopro Digital et devenez un acteur clé de notre équipe ! Avec des opportunités professionnelles passionnantes dans le monde entier, Infopro Digital vous ouvre un vaste univers de défis professionnels. Rejoindre notre groupe, c'est plonger au coeur de collaborations stimulantes au sein d'équipes multidisciplinaires. Le défi qui vous attend : Dans le cadre du renforcement de l'équipe Achats Groupe, nous recrutons un(e) Acheteur Services. Vous interviendrez sur un périmètre international multisite stratégique, avec un volume d'achats significatif. Vous serez un acteur majeur[...]

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Assistant / Assistante de gestion administrative

Emploi Administrations - Institutions

Puy-en-Velay, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Le Département de la Haute-Loire se singularise par une identité unique fruit d'une Histoire et d'une culture ancienne. Au cœur de ce territoire à dominante rurale, le Conseil départemental est le pivot d'une action politique cohérente (social, éducation, culture, environnement, voirie et aménagement.) et s'appuie pour cela sur 1200 agents engagés au service des Altiligériens. Le contexte Dans le cadre d'un remplacement à hauteur de 17h30 (50%) Sous l'autorité hiérarchique du Chef de Service de Protection Maternelle et Infantile (PMI), vous assurez une assistance de direction complète pour la gestion administrative, logistique et le fonctionnement général du service départemental de PMI. Vous êtes un pivot administratif essentiel, garantissant la bonne circulation de l'information et le respect des procédures, notamment via la maîtrise des outils métier. Vos missions Référent Métier et Gestion de l'Information (HORUS) : être le point central pour l'utilisation du logiciel métier HORUS. Assurer la saisie, le traitement et la transmission des données médicales et administratives sensibles aux équipes de territoire (certificats de santé, déclarations de grossesse), éditer[...]

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Aide médico-psychologique

Emploi

Châteauroux, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Parce que la santé est un enjeu essentiel, dont l'humain est la pierre angulaire, les femmes et les hommes d'Appel Médical sont engagés depuis plus de 50 ans aux côtés des soignants.Grâce à notre expertise métiers, nos spécialistes sauront vous accompagner au quotidien pour concrétiser vos souhaits professionnels. Pour un poste dans le secteur médical, nous mettons notre expertise en santé à votre service. Notre client est un établissement médico-social situé à CHATEAUROUX offrant des services de qualité pour les personnes qui en ont besoin. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Plongez-vous au sein d'un établissement reconnu, mettant l'accent sur le bien-être de ses salarié(e)s et porteur de fortes valeurs humaines, pour vivre une expérience professionnelle enrichissante et épanouissante. Comment souhaitez-vous contribuer en tant qu'Aide médico-psychologique (F/H) dans notre établissement médico-social ? Dans un établissement médico-social, vous apporterez un soutien essentiel aux personnes en situation de handicap pour favoriser leur autonomie et leur bien-être -Accompagner les résidents dans les activités quotidiennes pour promouvoir leur autonomie et leur intégration[...]

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Assistant social / Assistante sociale

Emploi

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Descriptif du poste : Le Centre Hospitalier de Chaumont recrute un assistant social f/h pour intégrer son service social.Vous êtes rattaché(e) hiérarchiquement à la Cadre Supérieure de Santé et vous avez pour missions d'accompagner les personnes, les familles, les groupes par une approche globale pour : -Améliorer leurs conditions de vie sur le plan social, sanitaire, familial, économique, culturel et professionnel -Développer leurs propres capacités à maintenir ou restaurer leur autonomie et faciliter leur place dans la société -Mener avec eux toute action susceptible de prévenir ou de surmonter leurs difficultés Présentation de la structure : 77 lits de Médecines 24 lits de SMR 17 lits Femmes Mères Enfants 17 lits de Pédiatrie 6 lits de Néonatologie EHPAD CJFB : EHPAD : 80 lits avec 40 lits d'UVP SMTI : 40 lits Les missions rattachées au poste : Gestion des patients des unités de soins et des résidents de l'EHPAD : Entretien avec les personnes en vue d'une évaluation psychosociale Recueillir leur consentement oral nécessaire à l'accompagnement Informer les personnes (patients, résidents, familles) sur les dispositifs existants, les différents acteurs et l'accès aux droits[...]

photo Assistant / Assistante de service social

Assistant / Assistante de service social

Emploi Hôpitaux - Médecine

Saint-Quentin, 26, Aisne, Auvergne-Rhône-Alpes

ASSISTANTE SOCIALE au service social CDD de remplacement 12 mois Permis B en cours de validité Vaccinations obligatoires à jour Hépatite B obligatoire Diplôme d'Etat d'Assistant de Service Social OBLIGATOIRE Toute candidature doit être accompagnée d'une lettre de motivation et d'un curriculum vitae + vous munir le jour de votre entretien d'une copie de vos diplômes. Description : Aider au développement des capacités du public concerné pour maintenir ou restaurer son autonomie. Mener des interventions susceptibles de prévenir ou de surmonter les difficultés. Agir avec les personnes, familles, groupes afin d'améliorer leurs conditions de vie sur le plan social, sanitaire, familial, économique, culturel et professionnel. Activités : - Accueil, encadrement et accompagnement de personnes (agents, étudiants, stagiaires, etc ..), - Animation de réunions intra et extrahospitalières (service, synthèse, partenaires extérieurs, etc ...), - Assistance aux personnes, aux patients pour l'insertion ou la réinsertion sociale et/ou professionnelle, - Définition et mise en place de mesures correctives, - Elaboration et mise en place du projet individuel concernant la personne et le[...]

photo Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

Emploi

Lavilledieu, 71, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

Le moniteur d'atelier encadre l'activité au sein de structures dédiés aux salariés handicapés ou connaissant des difficultés d'insertion. Il aide à les faire progresser vers l'autonomie par le travail. Le moniteur d'atelier encadre la production au sein d'un établissement réservé aux salariés handicapés ou en situation de difficulté professionnelle/personnelle. Son rôle est hybride, à la fois celui d'un responsable de production et d'un éducateur spécialisé. De là des missions mixtes : Versant production et versant accompagnement LES MISSIONS 1/ Responsable de la production - Prise de contact avec les entreprises qui fournissent le travail de l'E.S.A. T - Garantir les délais de livraison - Garantir la qualité du travail effectué par le travailleur handicapé - Effectuer le suivi des commandes - Effectuer les commandes d'équipements nécessaires aux travailleurs handicapés - Prospecter des nouveaux marchés - S'assurer du bon fonctionnement des machines - Gérer la sécurité dans l'atelier. 2/ Enseignement technique et accompagnement social - Organise les évaluations de travail en vue de déterminer les capacités et des difficultés du travailleur handicapé. - Transmet les[...]

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Psychomotricien / Psychomotricienne

Emploi

Narbonne, 11, Aude, Occitanie

Dans ce cadre, recrute un(e) psychomotricien(ne) en CDI à temps plein sur son site de Narbonne 0.50 ETP au CMPP de Narbonne et 0.50 ETP à la PCO 7-12 ans de Narbonne - Missions au CMPP - Participe aux missions du CMPP et à la mise en œuvre des objectifs du service. - Travaille en relation étroite avec le Médecin Directeur Technique du CMPP et l'ensemble des membres de l'équipe. - Passation de bilans - Rédaction de bilans et des compte-rendu trimestriel de prise en charge - Suivis individuels (enfant seul ou avec un parent) et/ou en groupe thérapeutique - Participation aux réunions hebdomadaires de synthèses et aux réunions institutionnelles - Mise en place d'ateliers spécifiques - Travail en réseau avec les différentes structures et les institutions - Maîtrise des différents tests psychomoteurs recommandés par le HAS (MABC2, BHK, Nepsy II,.)et capacité d'analyse des informations recueillies lors de l'évaluation (manifestations cliniques, motivation, ...) - Connaissance des troubles du neurodéveloppement (TDAH, TDC, dysgraphie, .) - Missions pour La PCO 7-12 ans Au sein d'une équipe pluridisciplinaire et en lien étroit avec la médecin directrice et la secrétaire administrative,[...]

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Responsable de production

Emploi

Aurillac, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Le Pôle Travail Protégé de l'ADAPEI Cantal recrute un Responsable de Production Culinaire (F/H). Sous la responsabilité du Directeur du Pôle Travail Protégé, le responsable de production gère l'ensemble des cuisiniers et commis de cuisine de l'Unité Centrale de Production Cuisine (UCPC). Il assure et gère l'ensemble des prestations de restaurant dans le respect des normes de qualité : Missions spécifiques : - Superviser l'accompagnement social et professionnel des travailleurs en situation de handicap ; - Participer à l'actualisation des documents de suivi (projet professionnel, accompagnement social, formation,..). - Assurer le suivi et l'évaluation des compétences techniques ; Votre profil : Savoir-faire : - Assurer en binôme le pilotage technique de la cuisine centrale ; - Assurer la production journalière en lien avec les équipes de cuisiniers ; - Assurer le management des équipes et des méthodes de travail ; - Participer à l'élaboration des menus ; - Actualiser les documents techniques (fiches techniques, planning de production, allotissement,.) ; - Actualiser les tableaux de bord nécessaires à la bonne gestion de l'activité de production ; - Assurer l'entretien,[...]

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Assistant / Assistante administration des ventes

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Notre client est un groupe en pleine croissance, spécialisé dans la distribution de pièces automobiles et reconnu pour son expertise dans le domaine du 4x4, des SUV et des véhicules utilitaires. Basé à Toulouse (Montredon, Est toulousain), il renforce son équipe et recherche un(e) Assistant(e) Administration des Ventes, disponible rapidement. Le poste est proposé en CDI, 39h, avec une rémunération de 25 à 30 KEUR (fixe + variable), complétée par un intéressement et des tickets restaurant. Vous rejoignez un poste central, rythmé et stimulant, au coeur d'une équipe soudée et dynamique. Votre mission : garantir un traitement fluide et précis des commandes clients, du premier contact à la facturation, tout en assurant un service professionnel et réactif. Vous gérez l'accueil téléphonique, la création et le suivi des comptes clients professionnels, l'accueil comptoir (facturation, encaissements, suivi des paiements), la validation et le suivi des commandes, ainsi que les relances et l'archivage. Vous répondez aux demandes clients (tarifs, délais, produits), soutenez les commerciaux itinérants et mettez à jour les tableaux de bord liés aux ventes et aux performances. Vous[...]

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Aide à domicile

Emploi Social - Services à la personne

Montréal, 32, Gers, Occitanie

2 postes à pourvoir : CDI temps plein ou temps partiel et CDD Nous recherchons actuellement plusieurs intervenant(e)s pour étayer nos équipes et aider nos bénéficiaires sur le secteur de MONTREAL (+ 15km autour). Profil du candidat : -dynamique -autonome et responsable -rigoureux -porteur de valeurs et capable de les mettre en œuvre au travers du poste occupé. Missions : -entretien du logement et du linge -préparation et aide à la prise du repas -accompagnements extérieurs (courses, rdv, activités) -aide à la mobilité et à l'hygiène -surveillance, stimulation, compagnie... -remontées d'informations auprès du responsable de secteur Pour se rendre au domicile des personnes, secteurs parfois non desservis par les transports en commun, il est souhaitable d'être titulaire du permis B. Informations complémentaires: -planning sur 4 jours en semaine -travail 1 weekend par mois -indemnités kilométriques 0.38€/km entre chaque intervention -possibilité de recrutement à temps partiel. -possibilité de recrutement en CDD -possibilité de recrutement en alternance, en contrat de professionnalisation sur les titres professionnels d'assistant de vie aux familles (ADVF) et d'agent d'accompagnement[...]

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Infirmier / Infirmière de service hospitalier

Emploi Hôpitaux - Médecine

Auch, 32, Gers, Occitanie

LE SERVICE ET SON ORGANISATION Objectif principal du poste : Assurer, en coordination avec les autres membres de l'équipe mobile départementale, un rôle d'expertise en matière de lutte contre la douleur et de soins palliatifs, au sein de la communauté d'Etablissements. Poste en 8h du Lundi au Vendredi LE POSTE ET SES MISSIONS Les activités principales : - Elle a un rôle d'aide et de conseil auprès des équipes, et de manière ciblée, auprès des patients et des familles (Cas très particuliers). - Elle participe à l'état des lieux en matière de prise en charge de la douleur et des soins palliatifs dans chaque Etablissement : o Evaluation des besoins des malades o Evaluation des besoins des familles o Evaluation des besoins des équipes o Evaluation des pratiques déjà existantes o Evaluation des protocoles, des procédures o Evaluation des ressources humaines o Evaluation des matériels et autres moyens disponibles - Elle participe à des études de cas dans les services. o Elle propose des plans d'actions d'amélioration des pratiques adaptées aux différentes situations et à la réglementation - Elle évalue les actions entreprises en lien avec : o L'efficacité des actions mise[...]

photo Assistant administratif / Assistante administrative

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Administrations - Institutions

Lons-le-Saunier, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

Au sein des ministères économiques et financiers, la Direction Générale des Douanes et Droits indirects (DGDDI) est une administration à réseau, présente sur le territoire métropolitain, en outre-mer et à l'international. Elle compte près de 17 000 agents, qui exercent des missions variées dans le domaine du commerce international, de la lutte contre la fraude, ou encore des fonctions dites « supports ». La Direction Interrégionale (DI) de Dijon recouvre 2 régions administratives (Bourgogne-Franche-Comté et Centre-Val de Loire) et 14 départements, au travers de 3 directions régionales : Dijon (21, 58, 71 et 89), Centre-Val de Loire (18, 28, 36, 37, 41 et 45) et Besançon (25, 39, 70 et 90). Cette offre vous permettra de rejoindre le bureau de Lons-le-Saunier, qui dépend de la Direction Régionale de Besançon. Votre mission principale sera de participer à l'accompagnement des opérateurs, en assurant le suivi et la gestion des agréments. Sous l'autorité de la cheffe de service et en collaboration avec l'équipe du pôle, vous participerez à la gestion administrative des distillations (professionnels et bouilleurs de cru) ainsi qu'aux activités liées aux contributions indirectes[...]

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Professeur / Professeure d'enseignement professionnel

Emploi Enseignement - Formation

Commercy, 55, Meuse, Grand Est

L'enseignant interviendra en classe de baccalauréat professionnel Métiers de la Sécurité. Il devra justifier d'une formation BAC+2 minimum dans le domaine de la sécurité civile/privée-incendie, secours à personne et/ou sécurité publique/privée- sûreté-malveillance. Pour intervenir en dominante incendie, il est nécessaire que l'enseignant possède une attestation SSIAP 2. Activités principales : -Enseigner les gestes et savoirs professionnels techniques. -Enseigner une discipline à un groupe de personnes. -Préparer les cours, établir la progression pédagogique, évaluer les élèves. -Aborder les techniques pédagogiques par scénarisation, privilégiant une mise en pratique par les élèves. -Renseigner les supports d'évaluation scolaire et informer les proviseurs, collègues, parents, lors de conseils de classe, rencontres parents/professeurs Prise de poste prévue le 24/01/2026. Profil recherché : -BAC +2 minimum -SSIAP 2 ou 3

photo Agent administratif / Agente administrative

Agent administratif / Agente administrative

Emploi Social - Services à la personne

Beaujeu, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

L'association ADMR de Beaujeu recrute son/sa futur(e) agent(e) administratif H/F vous êtes disponible tous les matins soit de 8H00 à 12H00 soit 8H30 à 12H30 vos missions: L'accueil téléphonique et physique Élaboration, suivi et gestion du planning du personnel d'intervention Suivi et gestion des dossiers de prise en charge des bénéficiaires Identification des besoins en personnel en fonction du planning, congés et arrêts divers Préparation des dossiers d'embauche, DPAE, préparation des contrats Formation des nouveaux salariés à l'utilisation du téléphone professionnel Validation et contrôle de l'activité des intervenants à domicile (télégestion) lead de réunion d'équipe votre profil : Maîtrise des aspects techniques de la fonction Maîtrise de l'outil informatique Des connaissances en droit du travail serait un plus Être autonome, avoir sens de l'organisation, discrétion et capacité d'adaptation Avoir un bon relationnel et sens du contact Diplôme obligatoire (toute candidature ne répondant pas à ce critère sera automatiquement déclinée): BTS Economie sociale et familiale (BTS ESF) BTS Services et prestations des secteurs sanitaires et sociales (BTS SP3S) DUT Carrières[...]

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Linger / Lingère

Emploi Hôpitaux - Médecine

Saint-Jean-de-Maurienne, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Le CHVM est l'établissement public de santé de la vallée de la Maurienne, implanté au cœur des montagnes de Savoie. Ses deux sites de Saint-Jean-de-Maurienne et de Modane proposent en proximité une offre de soins complète pour tous les âges de la vie. L'égalité d'accès aux soins et de prise en charge, la neutralité, la continuité et la permanence des soins, ainsi que leur qualité et leur sécurité, sont les valeurs du service public hospitalier qui guident au quotidien l'engagement de près de 650 professionnels dédiés à la santé des 42 000 habitants de la vallée (jusqu'à 200 000 personnes en période de pic touristique). 8 bonnes raisons pour travailler au CHVM et vivre en Maurienne ! 1.Conseils pour l'installation en Maurienne (contacts recherche logement, transport, emploi du conjoint, enfance, activités) 2.Aide à la mutation pour les agents titulaires 3.Prise en charge possible pour les logements saisonniers 4.Soutien aux projets d'engagement collectifs 5.Soutien des parcours professionnels, évolution professionnelle, formations individuelles et collectives. 6.Le CHVM, au cœur de la vallée de la Maurienne, est environné d'un cadre naturel exceptionnel et préservé (Parc[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Auvillar, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

L'Institut Médico-Éducatif (IME) l'Orangeraie accueille des enfants et adolescents en situation de handicap, principalement porteurs de troubles du neurodéveloppement (déficience intellectuelle, troubles associés). Notre objectif est de favoriser leur développement, leur autonomie et leur inclusion sociale. MISSIONS PRINCIPALES : Sauf l'autorité du chef de service de votre pôle de rattachement, vous travaillerez en équipe pluridisciplinaire, en collaboration avec les différents partenaires impliqués dans l'accompagnement du jeune ainsi que sa famille : - Mise en place d'activités éducatives en intra et extra en lien avec le projet des usagers - Mise en place de médiations éducatives - Co-construction d'interventions cohérentes et ajustées dans le respect des recommandations de bonnes pratiques professionnelles - Elaboration, mise en œuvre et coordination du projet individuel d'accompagnement de plusieurs usagers, en articulation étroite avec les familles et l'ensemble des partenaires et équipes - Accompagnement des jeunes accueillis vers une meilleure autonomie pour favoriser leur insertion dans leur environnement familial, social, scolaire. - Assurer une fonction de repérage[...]

photo Chef(fe) d'équipe production industrie de transforma

Chef(fe) d'équipe production industrie de transforma

Emploi

Limeil-Brévannes, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Au sein du groupe, Ares Services Val-de-Marne est une entreprise d'insertion créée en 1994. Ares Services 94 propose des prestations de services industriel en sous-traitance : tri de déchets, nettoyage industriel et logistique de chantier. En 2024, Ares Services 94 a accompagné près de 170 salariés en parcours d'insertion. LE POSTE : Notre client est spécialisé dans le traitement des eaux et des déchets. En tant que Chef.fe d'équipe de nuit, vous serez positionné au sein de leur site de tri, localisé à Limeil-Brévannes. Sous la responsabilité du Responsable d'Exploitation et en collaboration avec un second Chef d'équipe, votre principale mission sera de piloter équipe composée d'une trentaine de salarié en parcours d'insertion. Vos principaux interlocuteurs quotidiens : Le REX L'équipe sociale, composé de 3 Chargé.es d'Accompagnement Sociale et professionnel Le Responsable d'activité de notre client Concrètement, vos tâches sont les suivantes : 1. Assurer la bonne exécution de notre prestation client (ligne de tri de déchets), dans le respect de nos engagements : Réaliser la prestation : - Organiser le planning et le travail de l'équipe - Coordonner, animer[...]

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Tractoriste forestier / Tractoriste forestière

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie

HUMANYS Intérim & Insertion est la seule Entreprise de Travail Temporaire d'Insertion (ETTI) des Hautes-Alpes. Depuis 2014, notre mission est d'accompagner les personnes vers l'emploi durable, tout en répondant aux besoins des entreprises du territoire. Avec nos 3 agences locales (Gap, Briançon, Saint-Crépin), nous intervenons rapidement et efficacement sur tout le département. Notre fonctionnement est identique à celui d'une agence d'intérim classique, à la différence que chaque mission s'accompagne d'un suivi social et professionnel personnalisé. Pourquoi choisir HUMANYS ? -Une expertise du territoire haut-alpin et de ses réalités socio-économiques. -Une équipe engagée composée de professionnelles en recrutement et en accompagnement social. -Un accompagnement renforcé pour vous aider à lever les freins à l'emploi (mobilité, logement, santé, formation...). -Un accès facilité à l'emploi, y compris pour des profils éloignés du marché du travail. Et des avantages concrets : -Équipements de Protection Individuelle (EPI) fournis gratuitement. -Cadeaux de fin d'année, textile professionnel, accompagnement social, aides FASTT. -Missions variées dans les secteurs du BTP, des[...]

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Assistant / Assistante accueil petite enfance

Emploi Social - Services à la personne

Biot, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

Notre micro-crèche indépendante située à Biot (06) recherche un(e) professionnel(le) de la petite enfance passionné(e) et engagé(e) pour rejoindre notre équipe dynamique. CDI, à temps plein (35 heures hebdomadaires). L'ENVIRONNEMENT : - Horaires d'ouverture du lundi au vendredi, de 7h30 à 18h30 - Environnement accueillant avec 12 places d'accueil - Une équipe de 4 professionnel(le)s MISSION PRINCIPALE : Assurer l'accueil, l'accompagnement et le bien-être quotidien des enfants âgés de 5 mois à 3 ans, au sein d'une structure à taille humaine, dans une démarche bienveillante, respectueuse des rythmes et des besoins de chaque enfant. VOS MISSIONS : - Accueillir les enfants et leurs familles dans un climat de confiance et de sécurité. - Assurer les soins d'hygiène, les repas, les siestes et les activités d'éveil, en respectant les besoins individuels. - Participer activement à la mise en œuvre du projet pédagogique de la crèche. - Veiller à un environnement propre, sécurisé et stimulant. - Observer les enfants, transmettre les informations à l'équipe et contribuer à la réflexion collective. - Participer à la vie quotidienne de la structure : rangement, entretien[...]

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Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi Social - Services à la personne

Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Missions principales Vous jouez un rôle clé dans le bon fonctionnement de la micro-crèche. Vous êtes garant(e) de la qualité d'accueil et du respect des normes en vigueur. Vos missions incluent le fait de : - Faire vivre le projet d'établissement (projet éducatif, projet social et projet pédagogique) ; - Assurer un accompagnement professionnel et technique de l'équipe auprès des enfants ; - Veiller à l'application des protocoles de santé, d'hygiène et de sécurité. - Participer à la formation continue de l'équipe et à l'évaluation des pratiques professionnelles ; - Organiser et animer des activités manuelles, ateliers jeux, contes et chants adaptés à l'âge de l'enfant ; - Garantir la sécurité des enfants au sein de la structure ; - Évaluer et observer les besoins de chaque enfant ; - Organiser des réunions d'information ou à thèmes ; - Proposer et développer des actions particulières, des actions culturelles (fêtes de Noël, portes-ouvertes, spectacles... ) ; - Participer au recrutement du personnel, organiser l'encadrement des stagiaires ou de professionnels en réinsertion. - Animer l'équipe professionnelle en organisant des réunions collectives et des entretiens individuels[...]

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Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi Administrations - Institutions

Perros-Guirec, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Contrat du 1er janvier 2026 au 30 avril 2026 (possibilité de prolongation) DE Educateur(-trice) de Jeunes Enfants exigé MISSIONS AU SEIN DE L'UNITE D'ACCUEIL 1 Auprès des enfants - Accompagne l'enfant dans son développement global, psychomoteur et affectif. - Crée autour de l'enfant un cadre sécurisant et propose des activités d'éveil adaptées , en fonction son âge, de ses capacités, de ses acquisitions et de ses besoins. - Veille à sa santé, son épanouissement, son bien-être et à la satisfaction des besoins fondamentaux de l'enfant (repas, sommeil, soins). - Exerce un rôle de dépistage et de prévention des troubles du comportement chez l'enfant. 2 Auprès des parents - Participe à l'accueil des parents dans le dialogue, en favorisant un climat de confiance. - Accompagne les parents dans leur rôle éducatif tout en respectant leur place de parents. 3 Auprès de l'équipe - Encadre et anime l'équipe de l' unité de remplacement. - Participe à la transmission des informations concernant les enfants afin d'assurer un suivi cohérent dans le cadre de la continuité des soins - Joue un rôle moteur auprès de l'équipe dans la construction,[...]

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Infirmier / Infirmière de soins généraux

Emploi Hôpitaux - Médecine

Châteauroux, 36, Indre, Centre-Val de Loire

LE POSTE Statut : titulaire de la fonction publique hospitalière /CDI/CDD Catégorie : A Organisation du travail : - Poste à temps plein - Horaires : 08h00-13h45/ 9h00-16h30/13h15-19h00 - Repos fixe - Organisation du temps de travail : 35H, du lundi au vendredi Lieu de travail : Site de CHATEAUROUX Déplacements liés à la fonction : oui non x Suppléance (le cas échéant) : IDE du service d'hospitalisation de médecine interne - Missions principales o Accueillir, identifier et installer les patients o Préparer et administrer les traitements (perfusion, injection, chimiothérapie selon protocole) o Réaliser les prélèvements sanguins et examens biologiques associés o Surveiller les effets secondaires o Participer à l'éducation thérapeutique et à l'information du patient o Renseigner les outils de traçabilité et le dossier patient - Missions spécifiques en lien avec la qualité o Participe à la démarche qualité et à la gestion des risques o Contribuer à l'élaboration et la réactualisation des protocoles de soins o Participer aux audits internes, EPP, CREX - Autres missions spécifiques o Participation aux réunions de service et aux formations continues - Fonction[...]

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Chargé / Chargée d'indemnisations en assurances

Emploi Assurances

Lille, 59, Nord, Hauts-de-France

Avec plus de 4 400 collaborateurs, SMABTP assure pour l'ensemble de leurs besoins en assurance plus de 180 000 clients et sociétaires : entreprises, professionnels, artisans, dirigeants, particuliers. Depuis plus de 160 ans, SMABTP est le spécialiste de l'assurance de responsabilités professionnelles des métiers de la construction et de l'immobilier, des dommages aux biens et des flottes automobiles. SMABTP dispose également d'une offre en assurances de personnes (assurance vie, épargne, prévoyance, retraite, santé.) destinée aux entreprises et aux particuliers. SMABTP distribue ses offres via son réseau de conseillers en assurances implantés partout en France et en outre-mer et plus de 600 courtiers partenaires. Le groupe SMABTP compte également quatre filiales à l'étranger : Asefa en Espagne, Victoria Internacional au Portugal, SMA Belgium en Belgique et SMABTP Côte d'Ivoire SA en Côte d'Ivoire. En rejoignant SMABTP, vous intégrez une entreprise française qui s'ouvre à l'international, des valeurs humaines et sociales fortes et résolument collaboratives. Nous nous projetons dans le futur qui est à bâtir et nous cherchons les talents qui construiront SMABTP de demain[...]

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Etancheur / Etancheuse

Emploi

Duttlenheim, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Rejoignez le réseau expert des toits professionnels et participez activement au développement de l'agence La Compagnie des Toits Secteur Bas-Rhin sud. En tant que Technicien (H/F) au sein de La Compagnie des Toits, votre sécurité sur les chantiers est au cœur des priorités : EPI adaptés, équipements professionnels, installation de protections collectives, démarche préventive, etc. Vous bénéficiez de formations qui vous permettent de développer vos compétences et de pouvoir intervenir sur tous les types de toits : systèmes d'étanchéité liquides, membranes synthétiques, amiante, couverture, etc. Vous êtes attirés par la polyvalence, par la variété des taches à réaliser (réparations, réfections, recherche de fuite, audits.) et par la variété des matériaux à travailler. Vos missions Contrôler et assurer le bon fonctionnement des toits et des éléments associés (émergences, sécurisation de toitures, systèmes d'éclairement .) Opérer en binôme sur tous les types de toits dans le cadre de missions d'études, d'intervention et de maintenance Appliquer une démarche de sécurité tout au long des étapes des chantiers Réaliser les prestations dans le respect des normes techniques et sécurité[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Illzach, 68, Haut-Rhin, Grand Est

L'Institut SAINT-JACQUES, organisé en Dispositif Intégré Thérapeutique, Éducatif et Pédagogique, accompagne des enfants et des adolescents présentant des troubles du comportement et de la conduite. Il recrute un(e) Éducateur(rice) Spécialisé(e) pour l'internat. La finalité de l'action menée est de permettre le maintien ou le retour des jeunes dans les dispositifs habituels d'éducation, de scolarisation, de formation professionnelle et de socialisation. Il s'agit de les amener à prendre conscience de leurs ressources, capacités et difficultés, de les soutenir dans le développement de leurs compétences et potentialités, et de les aider à se mobiliser. Il/elle inscrit son action dans une dynamique pluridisciplinaire, en appui des dispositifs de droit commun, et dans un souci constant d'adaptation aux besoins et aux attentes des jeunes et de leurs parents. Missions principales - Concevoir, conduire et évaluer des actions socio-éducatives dans le cadre des projets personnalisés d'accompagnement. - Assurer la coordination et le suivi de la mise en œuvre des projets personnalisés en tant que référent(e). - Créer une relation de confiance avec les jeunes accueillis à partir[...]

photo Tractoriste forestier / Tractoriste forestière

Tractoriste forestier / Tractoriste forestière

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie

HUMANYS Intérim & Insertion est la seule Entreprise de Travail Temporaire d'Insertion (ETTI) des Hautes-Alpes. Depuis 2014, notre mission est d'accompagner les personnes vers l'emploi durable, tout en répondant aux besoins des entreprises du territoire. Avec nos 3 agences locales (Gap, Briançon, Saint-Crépin), nous intervenons rapidement et efficacement sur tout le département. Notre fonctionnement est identique à celui d'une agence d'intérim classique, à la différence que chaque mission s'accompagne d'un suivi social et professionnel personnalisé. Pourquoi choisir HUMANYS ? Une expertise du territoire haut-alpin et de ses réalités socio-économiques. Une équipe engagée, composée de professionnelles en recrutement et en accompagnement social. Un accompagnement renforcé pour vous aider à lever les freins à l'emploi (mobilité, logement, santé, formation...). Un accès facilité à l'emploi, y compris pour des profils éloignés du marché du travail. Et des avantages concrets : Équipements de Protection Individuelle (EPI) fournis gratuitement. Cadeaux de fin d'année, textile professionnel, accompagnement social, aides FASTT. Missions variées dans les secteurs du BTP, des espaces[...]

photo Tractoriste agricole

Tractoriste agricole

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie

HUMANYS Intérim & Insertion est la seule Entreprise de Travail Temporaire d'Insertion (ETTI) des Hautes-Alpes. Depuis 2014, notre mission est d'accompagner les personnes vers l'emploi durable, tout en répondant aux besoins des entreprises du territoire. Avec nos 3 agences locales (Gap, Briançon, Saint-Crépin), nous intervenons rapidement et efficacement sur tout le département. Notre fonctionnement est identique à celui d'une agence d'intérim classique, à la différence que chaque mission s'accompagne d'un suivi social et professionnel personnalisé. Pourquoi choisir HUMANYS ? Une expertise du territoire haut-alpin et de ses réalités socio-économiques. Une équipe engagée, composée de professionnelles en recrutement et en accompagnement social. Un accompagnement renforcé pour vous aider à lever les freins à l'emploi (mobilité, logement, santé, formation...). Un accès facilité à l'emploi, y compris pour des profils éloignés du marché du travail. Et des avantages concrets : Équipements de Protection Individuelle (EPI) fournis gratuitement. Cadeaux de fin d'année, textile professionnel, accompagnement social, aides FASTT. Missions variées dans les secteurs du BTP, des espaces[...]

photo Tractoriste forestier / Tractoriste forestière

Tractoriste forestier / Tractoriste forestière

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie

HUMANYS Intérim & Insertion est la seule Entreprise de Travail Temporaire d'Insertion (ETTI) des Hautes-Alpes. Depuis 2014, notre mission est d'accompagner les personnes vers l'emploi durable, tout en répondant aux besoins des entreprises du territoire. Avec nos 3 agences locales (Gap, Briançon, Saint-Crépin), nous intervenons rapidement et efficacement sur tout le département. Notre fonctionnement est identique à celui d'une agence d'intérim classique, à la différence que chaque mission s'accompagne d'un suivi social et professionnel personnalisé. Pourquoi choisir HUMANYS ? Une expertise du territoire haut-alpin et de ses réalités socio-économiques. Une équipe engagée, composée de professionnelles en recrutement et en accompagnement social. Un accompagnement renforcé pour vous aider à lever les freins à l'emploi (mobilité, logement, santé, formation...). Un accès facilité à l'emploi, y compris pour des profils éloignés du marché du travail. Et des avantages concrets : Équipements de Protection Individuelle (EPI) fournis gratuitement. Cadeaux de fin d'année, textile professionnel, accompagnement social, aides FASTT. Missions variées dans les secteurs du BTP, des espaces[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Caumont-sur-Aure, 14, Calvados, Normandie

Au sein d'un ACI et dans le cadre de son projet d'accompagnement, l'accompagnateur(trice), par délégation de la direction, est le référent des salariés polyvalents en matière de parcours d'insertion et de formation socio-professionnelle et est polyvalent sur l'ensemble des aspects liés aux parcours d'insertion. L'activité s'exerce en structure Atelier Chantier d'Insertion (ACI) sous forme d'entretien individuel ou collectif et peut l'amener à se déplacer en dehors de la structure. Vous aurez à : - Mettre en œuvre le parcours d'insertion défini avec l'encadrant, - Formaliser les étapes des parcours d'insertion, - Réaliser des diagnostics, définition et mise en œuvre de préconisations, - Assurer une veille et se former en permanence sur l'ensemble des aspects liés à l'insertion socio-professionnelle et aux méthodes pédagogiques en milieu en difficulté, - Définir des objectifs et les étapes du parcours d'insertion, - Dresser un bilan formation et emploi des salariés polyvalents, - Gérer des situations d'urgence, de conflit ou d'agressivité, - Accompagner les salariés polyvalents dans toutes les étapes d'insertion. - Aider le directeur(trice) ou le coordinateur(trice) dans[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Sous l'autorité du Directeur, avec l'appui des Encadrants Techniques et du responsable administratif, le/la Coordinateur(rice) de l'insertion Sociale et Professionnelle (CISP) est chargé(e) d'accompagner les personnes en Contrat à Durée Déterminée d'Insertion (CDDI) et les Contrats à Durée Indéterminée d'Inclusion (CDII) dans toutes les étapes de leur parcours au sein de La Ressource, aussi bien en interne qu'en externe. Il/Elle exerce cette mission dans le cadre des objectifs et des valeurs du projet associatif de La Ressource, à savoir : o L'Insertion sociale et professionnelle par l'Activité Économique (IAE) des salariés de la structure o Participer à la durabilité de notre environnement o Favoriser le réemploi dans le but de limiter les déchets en créant de la richesse à partir de dons ou des récupérations Il/Elle travaille en étroite collaboration avec les différents acteurs du territoire (partenaires institutionnels, entreprises, structures sociales .). Il/Elle effectue un suivi des bénéficiaires auprès des différents partenaires (France Travail, Missions Locales, associations locales .) Les missions du/de la CISP peuvent être adaptées en fonction des besoins spécifiques[...]

photo Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi Administrations - Institutions

Blainville-sur-l'Eau, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Au sein du pôle Petite Enfance, nous vous proposons une mission unique qui conjugue expertise éducative et animation territoriale. Profil recherché : Diplôme d'Etat d'éducateur de jeunes enfants (DEEJE) indispensable. En nous rejoignant, vous agirez directement sur : La qualité d'accueil des tout-petits (multi-accueil et assistantes maternelles), La professionnalisation des assistantes maternelles (formations, analyses de pratiques, VAE), La valorisation d'un métier essentiel mais encore trop méconnu (campagnes, événements, actions locales). Votre quotidien sera varié et stimulant : 50 % au multi-accueil Bergamote (Blainville-sur-l'Eau, 20 places) Vous jouerez un rôle de référent éducatif, mêlant observation, réflexion, action éducative et coordination pour garantir un accueil respectueux du rythme et des besoins de chaque enfant. Un poste 100 % éducatif, sans fonction de direction ni de management, pour se concentrer sur l'essentiel : l'enfant. et 50 % au Relais Petite Enfance (RPE) (équipe composée de 2 animatrices) : Vous accompagnerez les assistantes maternelles dans leur montée en compétences et contribuerez à la promotion de leur métier grâce à des temps de formation,[...]

photo Psychologue

Psychologue

Emploi

Saint-Quentin, 26, Aisne, Auvergne-Rhône-Alpes

AASIMH, Association gestionnaire du Cap Emploi 02, recherche un(e) psychologue/Psychologue pour intervenir dans le cadre des prestations intitulées" Appuis spécifiques" financées par l'Agefiph et le Fiphfp. Ces prestations visent à accompagner des personnes en situation de handicap ayant principalement des troubles du Neurodéveloppement et ce, à la demande des prescripteurs (Cap Emploi, France Travail, Mission Locale) et des employeurs, en apportant des solutions adaptées pour l'insertion professionnelle, la formation ou le maintien dans l'emploi. Missions principales : Sous la responsabilité hiérarchique de la Direction et dans le cadre du projet de service : - Accompagnement des bénéficiaires : o Réaliser une analyse approfondie de la situation professionnelle et des besoins spécifiques liés au handicap o Identifier les conséquences du handicap sur l'activité professionnelle, à travers des entretiens et des tests, et proposer des solutions de compensation adaptées o Coordonner et mettre en œuvre les techniques ou modes de compensation nécessaires. - Appui aux prescripteurs et employeurs : o Travailler en lien étroit avec les prescripteurs pour définir les[...]

photo Conducteur / Conductrice d'engins d'exploitation forestière

Conducteur / Conductrice d'engins d'exploitation forestière

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie

HUMANYS Intérim & Insertion est la seule Entreprise de Travail Temporaire d'Insertion (ETTI) des Hautes-Alpes. Depuis 2014, notre mission est d'accompagner les personnes vers l'emploi durable, tout en répondant aux besoins des entreprises du territoire. Avec nos 3 agences locales (Gap, Briançon, Saint-Crépin), nous intervenons rapidement et efficacement sur tout le département. Notre fonctionnement est identique à celui d'une agence d'intérim classique, à la différence que chaque mission s'accompagne d'un suivi social et professionnel personnalisé. Pourquoi choisir HUMANYS ? Une expertise du territoire haut-alpin et de ses réalités socio-économiques. Une équipe engagée, composée de professionnelles en recrutement et en accompagnement social. Un accompagnement renforcé pour vous aider à lever les freins à l'emploi (mobilité, logement, santé, formation...). Un accès facilité à l'emploi, y compris pour des profils éloignés du marché du travail. Et des avantages concrets : Équipements de Protection Individuelle (EPI) fournis gratuitement. Cadeaux de fin d'année, textile professionnel, accompagnement social, aides FASTT. Missions variées dans les secteurs du BTP, des espaces[...]

photo Ouvrier / Ouvrière de maintenance d'équipements industriels

Ouvrier / Ouvrière de maintenance d'équipements industriels

Emploi Administrations - Institutions

Cazaux, 90, Ariège, Bourgogne-Franche-Comté

Les ouvriers de l'état relèvent d'un régime particulier avec un emploi qualifié (assimilé agent de catégorie C). Être de nationalité française ou ressortissant d'un état membre de l'UE. Jouir des droits civiques 1 dans l'état dont vous êtes ressortissant. Ne pas avoir fait l'objet de condamnation inscrite au bulletin n°2 de votre casier judiciaire, incompatibles avec la fonction. Activités attachées au poste : - Assurer l'installation de nouveaux équipements. Réaliser les diagnostics et les interventions techniques (réparation, remplacement, modification) - Renseigner un logiciel de gestion de maintenance assistée par ordinateur (GMAO). - Participer aux campagnes d'inventaire physique du matériel. - Assurer la surveillance et l'entretien de l'outillage dont il est détenteur usager - Exprimer les besoins en matériel nouveau. - Exprimer les besoins en matières, fournitures et rechanges nécessaires à l'exécution des travaux et en surveiller l'utilisation. - Assurer les maintenances préventives et curatives des embarcations aux différents niveaux de soutien opérationnel et industriel (NSO/NSI). - Mettre en oeuvre l'outillage spécialisé (bancs de test). Assurer les maintenances[...]

photo Coordinateur social / Coordinatrice sociale de quartier

Coordinateur social / Coordinatrice sociale de quartier

Emploi

Nieppe, 59, Nord, Hauts-de-France

Le Coordinateur intervient, à la suite d'un processus de primo-évaluation réalisé en amont par les Assistantes de Coordination du Pôle C.L.I.C, en faveur des personnes de 60 ans et +, en perte d'autonomie physique et/ou psychique. Evaluer, élaborer et mettre en œuvre le DIPC Evaluer les besoins et les attentes des usagers pour optimiser leur projet de vie (maintien à domicile ou entrée en établissement ; Identifier les problématiques au domicile ; Repérer les ressources et les potentialités d'une personne ; Rechercher et sélectionner, notamment auprès des professionnels intervenants, les informations utiles à l'accompagnement de la personne, dans le respect de ses droits ; Evaluer les risques et déterminer les mesures prioritaires ; Sélectionner les données issues de l'évaluation pour renseigner le DIPC / Hiérarchiser et planifier les actions dans le DIPC ; Evaluer la mise en œuvre du projet avec la personne et/ou son entourage et identifier les ajustements / adaptations nécessaires ; Mettre en œuvre les dispositions d'accès aux droits au profit de la personne, en lien avec son projet de vie et son consentement ; Au besoin, organiser et animer réunions de coordination au[...]

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Formateur / Formatrice d'adultes

Emploi Enseignement - Formation

Boulogne-sur-Mer, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Formateur(rice) assistant(e) de vie aux familles Lieu de la formation : Boulogne sur Mer Vous avez envie de transmettre vos connaissances et de partager vos expériences professionnelles ? CRÉAFI est expert depuis plus de 35 ans dans la formation professionnelle des services à la personne. Notre centre de formation s'engage depuis de nombreuses années pour valoriser et susciter de nouvelles vocations auprès des apprenants et pour garantir des partenariats de qualité avec les formateurs. Nous recherchons un formateur ou une formatrice disponible rapidement pour intervenir auprès d'assistant(e)s de vie dans le cadre du titre professionnel ADVF en alternance, sur les modules « Entretien du logement et du linge », « accompagnement de la personne dépendante » et "prendre le relai des parents pour la garde d'enfants" de façon ponctuel : 1 jour par semaine à compter du 18 décembre 2025 Faciliter la mise en œuvre des formations. Coordonner les activités pédagogiques : la planification, l'organisation et le suivi de la session de formation. Assurer une communication efficace et répondre aux besoins spécifiques entre les différents acteurs. Animer des séances de formations. Etre[...]

Ressources supplémentaires